|
為進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到農(nóng)村和社區(qū)工作，加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)和基層干部隊伍建設(shè)，加快我市社會主義新農(nóng)村建設(shè)和城市新型社區(qū)建設(shè)，根據(jù)市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到農(nóng)村和社區(qū)工作的實施意見>的通知》（甬黨辦［2006］41號）文件精神，經(jīng)研究，決定公開招聘一批高校畢業(yè)生到農(nóng)村和社區(qū)工作。
一、招聘指標(biāo)
本次全市共招聘農(nóng)村（社區(qū)）工作者679名。其中,余姚107名、奉化80名、寧海60名、象山100名、海曙10名、江東16名、江北37名、鎮(zhèn)海18名、北侖65名、鄞州150名、東錢湖旅游度假區(qū)27名、國家高新區(qū)7名、大榭開發(fā)區(qū)2名（詳見附件1）。
二、招聘對象和條件
（一）招聘對象 招聘對象分別為所報考縣（市）區(qū)、特定區(qū)域生源或常住戶口的全日制大專畢業(yè)及以上學(xué)歷普通高校畢業(yè)生(不含在讀的全日制研究生)。其中，海曙、江東、江北、國家高新區(qū)招聘對象為市老三區(qū)(指海曙、江東、江北)生源或常住戶口，海曙、江東、江北區(qū)慈城鎮(zhèn)、大榭開發(fā)區(qū)招聘對象為全日制大學(xué)本科畢業(yè)及以上學(xué)歷普通高校畢業(yè)生。
�。ǘ┱衅笚l件 1、思想政治素質(zhì)較好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能堅決貫徹黨的路線和方針政策，具有全心全意為人民服務(wù)的精神和較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念； 2、有志于農(nóng)村和社區(qū)工作，事業(yè)心責(zé)任感較強(qiáng)，具有吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新的精神和一定的組織協(xié)調(diào)能力； 3、遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，無違法違紀(jì)記錄； 4、1977年1月1日以后出生，身體健康； 5、常住戶口入戶時間截止為2007年8月5日，其中北侖區(qū)招聘對象常住戶口入戶時間截止為2004年12月31日； 6、招考單位規(guī)定的其它資格條件。
中小學(xué)教師和委培生報考須征得所在單位同意。
三、招聘程序和時間安排
此次公開招聘農(nóng)村（社區(qū)）工作者工作，分公開報名、資格審核、筆試、面試、體檢、考核、聘用等步驟進(jìn)行。
1、公開報名。符合報考條件者，于2007年8月4日、5日(上午8時30分到下午4時30分)，持本人居民身份證、戶口簿（集體戶口人員持集體戶口簿或所在地戶證中心戶籍證明）、學(xué)歷證書原件和復(fù)印件，以及一寸近期正面免冠彩照2張，到所招考縣（市）區(qū)或所在區(qū)域指定報名點（詳見附件2）辦理報名手續(xù)。確有特殊原因，可委托他人代報，代報者除攜上述相關(guān)證件材料外，還須隨帶本人身份證原件及復(fù)印件。
2、資格審核。報考者需當(dāng)場填寫《寧波市公開招聘農(nóng)村（社區(qū)）工作者報名表》（一式二份），并接受現(xiàn)場資格審核，合格者繳納考務(wù)費80元。報名人數(shù)低于招聘指標(biāo)3倍的，由市組織人事部門酌情核減指標(biāo)數(shù)。報考者憑考務(wù)費發(fā)票，于8月9日至10日到所報考縣（市）區(qū)或所在區(qū)域指定地點領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
3、筆試。8月11日，全市統(tǒng)一組織筆試。考場設(shè)在各縣（市）區(qū)，具體地點和考試時間見準(zhǔn)考證。報考者憑準(zhǔn)考證和身份證參加筆試，筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識》和《申論》兩門，《綜合基礎(chǔ)知識》考試范圍為法學(xué)基礎(chǔ)知識、科技知識、國情國力、公文寫作與處理、行政職業(yè)能力測驗、農(nóng)村知識和農(nóng)村工作政策等。筆試成績單科滿分各為100分，筆試成績占總成績的50%�！ 」P試成績可于8月16日起登陸寧波考試網(wǎng)查詢。
4、面試。各地根據(jù)筆試成績，劃定最低錄取控制分?jǐn)?shù)線。上線人員按招考指標(biāo)的2倍（不足2倍的按實際人數(shù)），從高分到低分確定面試對象。按各地預(yù)先設(shè)定的時間，在指定的網(wǎng)站公布進(jìn)入面試的分?jǐn)?shù)線、時間、地點等信息。面試成績實行百分制，不足60分者淘汰，面試成績當(dāng)場宣布。面試成績占總成績的50%。
5、體檢。面試結(jié)束后，在面試合格者中按筆試兩科成績之和除以2，再乘50%，加上面試成績乘以50%合成總成績，并按當(dāng)?shù)卣锌贾笜?biāo)的1.5倍（不足1.5倍的按實際人數(shù)），從高分到低分確定體檢對象。體檢參照國家招考公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由所在縣（市）區(qū)或有關(guān)單位組織實施，體檢不合格者淘汰。各地根據(jù)實際情況，面試合格者也可直接進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。
6、考核。由所在縣（市）區(qū)或有關(guān)單位制定考核辦法并組織實施�？己藢ο罂稍诠P面試或體檢合格者中按一定比例確定。
7、聘用。在考核合格人員中，從高分到低分按招考指標(biāo)確定擬聘用人員名單，經(jīng)公示3天無異議，辦理聘用手續(xù)，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）與被聘用人員簽訂勞動合同，合同期為3年，試用期3個月。弄虛作假或不服從統(tǒng)一安排者，或試用期考核不合格的，取消聘用資格，解除勞動合同。聘用以后的有關(guān)管理政策和待遇，可參見各縣（市）區(qū)、有關(guān)單位相關(guān)規(guī)定。
報考咨詢電話：87182816 87186204 舉報投訴電話：87182825
|