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1、寧波市大中專畢業(yè)生的就業(yè)政策如何
�。�1）大中專畢業(yè)生（除委培、定向生外）資源實行市場化配置，用人單位和畢業(yè)生雙向選擇，用人單位自主用人，畢業(yè)生自主擇業(yè)。
（2）普通高校、普通中專畢業(yè)生均可在寧波市全市范圍內就業(yè)、落戶。其中普通高校本科及以上學歷應屆畢業(yè)生可以在全市范圍內先落戶后就業(yè)。
�。�3）全市各級機關及參照、依照公務員制度管理的事業(yè)單位錄用畢業(yè)生，按照公務員錄用的有關規(guī)定執(zhí)行。
（4）碩士、博士畢業(yè)研究生進事業(yè)單位不受單位性質、編制的限制，并享受我市引進高層次人才的有關優(yōu)惠政策。
�。�5）至畢業(yè)次年6月30日前仍未落實用人單位的寧波生源省級以上（含省級）應屆優(yōu)秀畢業(yè)生及生活特困家庭畢業(yè)生，由當地人事部門重點推薦其就業(yè)。（《關于進一步做好大中專畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》甬人才[2003]1號）
(6)畢業(yè)生個人或共同創(chuàng)辦個體工商戶、個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)或公司，可向各商業(yè)銀行申請貸款服務。各級勞動和社會保障部門通過各級財政籌集畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)小額貸款貼息資金，為有貸款需求的畢業(yè)生提供小額貸款貼息。小額貸款額度一般在2-5萬元人民幣，貸款期限最長不超過2年，到期還款的，提供50%的貼息支持。（《寧波市鼓勵大中專畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)若干辦法》甬人才[2007]27號）
(7)高校畢業(yè)生從事個體經營的，除從事國家限制的行業(yè)（包括建筑業(yè)、娛樂業(yè)以及廣告業(yè)、桑拿、按摩、網吧、氧吧等）外，自工商行政管理部門登記注冊之日起3年內免交登記類、管理類和證照類的各項行政事業(yè)性收費。（《寧波市鼓勵大中專畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)若干辦法》甬人才[2007]27號）
(8)對畢業(yè)半年后兩年內仍未實現首次就業(yè)的本市生源畢業(yè)生和已辦理“先落戶后就業(yè)”手續(xù)的外地生源畢業(yè)生，統(tǒng)一進行未就業(yè)登記。
(9)已進行未就業(yè)登記的畢業(yè)生，可以申請參加各級人事部門組織的各類職業(yè)技能和資格培訓。
(10)各級人事部門及人才服務機構按照專業(yè)對口或相近的原則，對已經未就業(yè)登記的畢業(yè)生在畢業(yè)后的一年內進行重點推薦。
(11)每年有計劃地安排一批本市生源未就業(yè)畢業(yè)生到各類實踐和實習基地及企事業(yè)單位見習，見習期在同一單位一般不超過半年，不同單位累計不超過1年。見習期間由當地政府和見習單位共同提供一定的生活補貼。各級人才服務機構為當地見習畢業(yè)生提供免費的人事代理和就業(yè)指導等服務。
(12)畢業(yè)半年后兩年內仍未實現首次就業(yè)的本市城鄉(xiāng)最低生活保障家庭、特困職工家庭、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭等生活困難畢業(yè)生，由市財政提供每人每月500元，最長不超過12個月的臨時生活補助，并免計家庭收入。
2、普通高校、普通中專畢業(yè)生在甬就業(yè)基本辦事程序
目前寧波市普通高校、普通中專畢業(yè)生就業(yè)最基本辦事程序分簽約、鑒證、報到和落戶四個步驟：
（1）畢業(yè)生與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議。
（2）憑已簽約的就業(yè)《協(xié)議書》到當地人事部門鑒證。
（3）畢業(yè)生憑《報到證》、《協(xié)議書》直接到用人單位報到（實行人事代理的畢業(yè)生先到人事代理機構后到單位）。
�。�4）憑《報到證》、《協(xié)議書》和《戶口遷移證》去落戶地公安戶證中心或公安派出所辦理落戶手續(xù)。（《關于進一步做好大中專畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》甬人才[2003]1號）
3、普通高校、普通中專畢業(yè)生檔案接收及人事代理服務
（1）離校時未落實工作單位，戶口、檔案已轉到我市的本市生源畢業(yè)生和已辦理“先落戶后就業(yè)”手續(xù)尚未就業(yè)的外地生源畢業(yè)生，在兩年擇業(yè)期內，各級人才服務機構應免費為其提供人事檔案管理等服務。對擇業(yè)期內落實工作單位的畢業(yè)生，各級人才服務機構應及時幫助其辦理報到、戶口遷移、檔案轉交等手續(xù)。擇業(yè)期滿后仍未落實工作單位的畢業(yè)生，應及時到人才服務機構辦理個人人事代理手續(xù)。
�。�2）到西部及其他欠發(fā)達地區(qū)工作的本市生源應屆畢業(yè)生志愿者，在服務期間將人事檔案轉到我市的，各級人才服務機構應免費為其提供服務，并協(xié)助服務期滿后落實工作單位的畢業(yè)生辦理報到、落戶、檔案轉交等手續(xù)。對服務期滿后未落實工作單位的畢業(yè)生志愿者，各級人事部門及人才服務機構要做好就業(yè)推薦工作，并在服務期滿后的兩年待就業(yè)期內繼續(xù)免費為其提供相關服務。
�。�3）到農村或非公企業(yè)就業(yè)以及自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)的應屆畢業(yè)生，將人事關系和檔案存放在當地人才服務機構的，各級人才服務機構應負責為其辦理人事關系轉接、人事檔案管理、轉正定級、專業(yè)技術職務任職資格申報評審、社會保險金繳納等人事代理服務。（《關于2005年大中專畢業(yè)生接收報到工作有關問題的通知》甬人才[2005]8號）
4、普通高校、普通中專畢業(yè)生如何辦理就業(yè)調整手續(xù)
�。�1）畢業(yè)后未落實就業(yè)單位且已被派回我市的本市生源高校畢業(yè)生，在畢業(yè)后的兩年擇業(yè)期內，中專畢業(yè)生在畢業(yè)后當年內，在寧波大市范圍調整就業(yè)去向的，由畢業(yè)生戶口、檔案所在地人才服務機構辦理派遣手續(xù)。
�。�2）畢業(yè)時已落實就業(yè)單位的畢業(yè)生，在辦理報到手續(xù)前調整就業(yè)單位的，必須經原就業(yè)單位同意解除就業(yè)協(xié)議，憑原就業(yè)單位同意解除就業(yè)協(xié)議和新接收單位同意接收的書面意見，由原就業(yè)單位和接收單位所在地人才服務機構在畢業(yè)生就業(yè)報到證上直接簽署調整意見。
�。�3）畢業(yè)生到就業(yè)單位辦理正式報到手續(xù)后，需調整工作單位的，一律按正常流動辦理。其中，與原單位解除關系后調整到企業(yè)工作的，直接與調整后的用人單位簽訂勞動合同；調整到機關事業(yè)單位工作的，按機關事業(yè)單位現行的錄用或流動政策規(guī)定辦理。
�。�4）畢業(yè)生在擇業(yè)期內調整到寧波市外就業(yè)的，由畢業(yè)生原就業(yè)地或戶口、檔案所在地人才服務機構，根據接收地有關規(guī)定辦理調整手續(xù)。（《關于2005年大中專畢業(yè)生接收報到工作有關問題的通知》甬人才[2005]8號）
5、普通高校、普通中專畢業(yè)生報到及落戶辦法
�。�1）畢業(yè)時已落實就業(yè)單位的畢業(yè)生應在就業(yè)報到證規(guī)定的期限內，憑就業(yè)協(xié)議書和就業(yè)報到證原件到就業(yè)單位報到；調整就業(yè)單位的畢業(yè)生，應在與調整后就業(yè)單位約定的期限內，憑原就業(yè)單位出具的同意解除就業(yè)協(xié)議或勞動（聘用）合同證明和新接收單位同意接收的書面意見，以及經原就業(yè)地和新就業(yè)地人才服務機構簽署改派意見的就業(yè)報到證原件，到調整后的就業(yè)單位報到。其中，實行人事代理的畢業(yè)生，先到就業(yè)地人才服務機構報到。畢業(yè)生到就業(yè)單位報到后，應在15日內與用人單位簽訂勞動或聘用合同，雙方可以約定實行見習期，也可以約定最長不超過6個月的試用期，見習期或試用期均計入合同期限內。
�。�2）畢業(yè)當年內未落實就業(yè)單位且已被學校派回我市的本市生源畢業(yè)生，應當在當年12月憑就業(yè)報到證和空白就業(yè)協(xié)議書原件到當地人才服務機構報到，辦理人事關系轉接手續(xù)及未就業(yè)登記。
�。�3）首次就業(yè)的應屆畢業(yè)生，憑就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)報到證、戶口遷移證和就業(yè)單位出具的報到證明原件，到就業(yè)單位所在地公安部門辦理落戶手續(xù)，回原籍畢業(yè)生直接憑戶口遷移證予以落戶。
（4）畢業(yè)后暫未落實就業(yè)單位，且持有戶口遷移證被派回我市的本市生源畢業(yè)生，必須在當年12月31日前憑畢業(yè)證書和戶口遷移證，到入學前或父母戶口所在地公安部門辦理落戶手續(xù)。
（5）戶口未遷往就讀院校的應屆畢業(yè)生，落實單位后，持就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)報到證、戶籍證明（戶口簿）和就業(yè)單位出具的報到證明原件，向就業(yè)單位所在地公安部門申辦戶口準遷手續(xù)，經核準后憑戶口準遷證辦理戶口遷移手續(xù)。
（6）符合先落戶后就業(yè)條件的畢業(yè)生，具體落戶辦法按寧波市公安局（甬公戶〔1999〕227號）規(guī)定辦理。（《關于2005年大中專畢業(yè)生接收報到工作有關問題的通知》甬人才[2005]8號）
6、高等教育學歷考試畢業(yè)生在甬就業(yè)辦法
取得高等教育自學考試、高等教育學歷考試、成人高等學歷教育、現代遠程高等學歷教育等國家承認學歷的應屆非在職本�？飘厴I(yè)生，凡屬2002年12月31日前注冊且參加學習的，其就業(yè)落戶按市人事局等六部門《關于做好高等教育學歷考試及其他高等教育學歷考試畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（甬人學〔2000〕6號）規(guī)定辦理；屬2003年1月1日后注冊學習的，其就業(yè)落戶按省教育廳等六部門《關于做好浙江省高等教育自學考試及其他高等教育學歷考試畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（浙教學字〔2000〕第25號）規(guī)定辦理。（《關于進一步做好大中專畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》甬人才[2003]1號）
7、高等教育學歷考試畢業(yè)生在甬就業(yè)、落戶程序
（1）畢業(yè)生向地市自考辦、畢業(yè)學�；虍數厝耸虏块T領取《浙江省高等教育學歷考試畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》等材料；（2）畢業(yè)生與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書，并經單位主管部門同意蓋章，無主管部門的由其人事管理部門或負責其人事代理的人才服務機構蓋章；（3）已簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生持《就業(yè)協(xié)議書》、《畢業(yè)證書》、《待業(yè)證》等材料，到當地人事部門辦理就業(yè)協(xié)議鑒證手續(xù)；（4）已簽訂就業(yè)協(xié)議并經當地人事部門鑒證、落實用人單位的畢業(yè)生，由寧波市人事局簽發(fā)《浙江省高等教育學歷考試畢業(yè)生就業(yè)報到證》（跨地市就業(yè)的浙江生源畢業(yè)生，須由省教育廳主管高校畢業(yè)生就業(yè)部門簽發(fā)《就業(yè)報到證》）；（5）畢業(yè)生憑《就業(yè)協(xié)議書》、《就業(yè)報到證》直接到用人單位或負責其人事代理的人才服務機構報到；（6）畢業(yè)生憑經當地人事部門鑒證的《就業(yè)協(xié)議書》和由寧波市人事局或省教育廳主管高校畢業(yè)生就業(yè)部門簽發(fā)的《就業(yè)報到證》等材料，到遷入地公安局辦理戶糧遷移和落戶手續(xù)。（《關于做好高等教育自學考試及其他高等教育學歷考試畢業(yè)生就業(yè)工作通知》甬人學[2000]6號）
8、未就業(yè)大中專畢業(yè)生登記辦法
(1)登記范圍：畢業(yè)半年后兩年內戶籍、檔案已在本市的未就業(yè)大中專畢業(yè)生。
(2)登記對象：本市生源普通高校、普通中專畢業(yè)生；在本市已辦理“先落戶后就業(yè)”手續(xù)的外地生源畢業(yè)生；國家承認學歷的高等教育自學考試和其他高等教育學歷考試非在職本市戶籍畢業(yè)生；參加志愿服務西部或志愿服務農村計劃的本市生源畢業(yè)生，服務期滿后兩年內未就業(yè)的。
(3)各地政府人事部門所屬的人才服務機構，為戶籍在當地的未就業(yè)畢業(yè)生的登記承辦部門。未就業(yè)畢業(yè)生戶籍和檔案不在一地的,應當先將檔案轉到戶籍所在地政府人事部門所屬的人才服務機構（學歷教育未就業(yè)畢業(yè)生除外），再辦理未就業(yè)登記。不設人才服務機構的由人事部門有關職能科室承辦。
(4)寧波市人才開發(fā)服務中心負責登記戶籍在海曙、江東、江北三區(qū)，且檔案在該中心保管的未就業(yè)本市生源畢業(yè)生和戶籍、檔案在該中心的未就業(yè)外地生源畢業(yè)生。
(5)每年的6月和12月為未就業(yè)畢業(yè)生登記受理時間。本市城鄉(xiāng)最低生活保障家庭、特困職工家庭、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭等生活困難家庭的未就業(yè)畢業(yè)生及參加志愿服務西部和農村計劃服務期滿的本市生源畢業(yè)生志愿者，可隨時辦理未就業(yè)登記。
(6)除身份證、畢業(yè)證書原件和復印件，一寸彩色免冠半身照片2張外；申請《寧波市本市生源未就業(yè)畢業(yè)生登記證》的，還須帶空白就業(yè)協(xié)議書或解除就業(yè)協(xié)議書證明材料、就業(yè)報到證、戶口薄原件和復印件；申請《寧波市外地生源未就業(yè)畢業(yè)生登記證》的，還須帶人事代理協(xié)議原件和復印件；申請《寧波市學歷教育未就業(yè)畢業(yè)生登記證》的，還須帶戶口薄、勞動就業(yè)部門出具的《寧波市城鎮(zhèn)新增勞動力失業(yè)登記證》原件和復印件。
(7)登記人填寫并提交《寧波市未就業(yè)大中專畢業(yè)生登記表》（一式二份），7日后到承辦部門領取相應的未就業(yè)畢業(yè)生登記證,登記證自發(fā)證之日起一年內有效。
(8)持證人員應妥善保管登記證，不得轉借和私自涂改，如有遺失應及時到登記部門申請補領。持證人員就業(yè)或調整到寧波市外的，應當及時向原登記部門上繳登記證，辦理注銷手續(xù)。
(9)持有《寧波市本市生源未就業(yè)畢業(yè)生登記證》和《寧波市學歷教育未就業(yè)畢業(yè)生登記證》的人員，可以按照有關規(guī)定，享受由各級政府有關部門提供的免費人事檔案管理、免費求職，以及申請參加由各級政府人事部門組織的技能培訓、就業(yè)見習和推薦就業(yè)等優(yōu)惠政策和服務。
(10)持有《寧波市外地生源未就業(yè)畢業(yè)生登記證》的人員，可以享受由各級政府有關部門提供的免費人事檔案管理、免費求職等優(yōu)惠政策和服務。(《關于印發(fā)寧波市未就業(yè)大中專畢業(yè)生登記辦法的通知》甬人才[2006]26號)
9、困難家庭未就業(yè)大中專畢業(yè)生臨時生活補助辦法
(1)已辦理未就業(yè)登記，家庭生活困難，并符合最低生活保障家庭、特困職工家庭或城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭條件之一的本市生源大中專畢業(yè)生均可申請補助。
(2)申請人員憑《寧波市本市生源未就業(yè)畢業(yè)生登記證》或《寧波市成人教育未就業(yè)畢業(yè)生登記證》到當地政府人事部門申請，如實填寫《寧波市困難家庭未就業(yè)大中專畢業(yè)生臨時生活補助審批（申請）表》，并根據家庭實際情況提供《寧波市居民最低生活保障金領取證》、《特困職工證》或父母親失業(yè)登記證及社區(qū)或村委會證明申請人家庭生活困難材料的原件及復印件。
(3)各地政府人事部門3個工作日內完成初審。對符合補助條件的，在完成初審之日起3個工作日內，報寧波市人事局核準。對不符合補助條件的，在收到申請之日起5個工作日內告知申請人，并說明不予補助的理由。
(4)寧波市人事局自收到各地政府人事部門上報的申請補助材料之日起3個工作日內，完成審核工作。核準予以補助的，在核準之日起3個工作日內，將享受臨時生活補助的人員名單，通知各地政府人事部門，同時送市民政局。各地政府人事部門在收到通知之日起3個工作日內，將享受臨時生活補助的人員名單送當地政府民政部門和被補助人員所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、社區(qū)，并通知本人到當地政府民政部門辦理相關手續(xù)，領取補助金。經審核決定不予補助的，在作出決定之日起3個工作日內，通知各地政府人事部門，并由各地政府人事部門告知申請人。
(5)臨時生活補助的時間，從寧波市人事局核準次月開始，至被補助人落實工作單位正式報到次月止，但補助時間最長不超過12個月。
(6)臨時生活補助的金額為每人每月500元人民幣；每月發(fā)放一次，發(fā)放時間由各地民政部門確定；補助金額調整由市人事局商有關部門后報市政府確定。
(7)享受臨時生活補助人員落實了就業(yè)單位，并已到就業(yè)單位報到、自主創(chuàng)業(yè)，已在工商行政管理部門登記注冊或家庭生活困難已得到明顯改善的，應當在當月內及時報告當地政府人事部門，當地政府人事部門應當在及時報市人事局的同時中止臨時生活補助費的發(fā)放。(《并于印發(fā)寧波市困難家庭未就業(yè)大中專畢業(yè)生臨時生活補助辦法的通知》甬人才[2007]1號)
10、寧波市生源未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)技能培訓補助辦法
（1）凡已辦理未就業(yè)登記的寧波本市生源未就業(yè)畢業(yè)生，均可以按照個人意愿和就業(yè)意向，參加由登記地政府人事部門組織的針對未就業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)技能培訓，或參加社會職業(yè)資格培訓和鑒定。
�。�2）其中未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)能力提升培訓由登記地政府人事部門委托相關培訓機構，采取集中辦班、講座形式統(tǒng)一組織，為政府組織的公益性培訓，免收未就業(yè)畢業(yè)生參加培訓的費用。
�。�3）未就業(yè)畢業(yè)生報名參加相關職業(yè)培訓機構組織的職業(yè)資格培訓、鑒定，并獲得相應職業(yè)資格證書的，由登記地政府人事部門分別給予一定的培訓費用補貼。具體補貼標準為未就業(yè)畢業(yè)生每人享受一次，最高不超過1500元人民幣。
�。�4）未就業(yè)畢業(yè)生職業(yè)資格鑒定培訓費用采取先繳后補的方式，由畢業(yè)生按規(guī)定標準先行向職業(yè)培訓機構繳納培訓鑒定費用，待培訓結束并取得相應職業(yè)資格證書后，再向登記地人事部門申請經費補貼。申請時需提交下列材料：《寧波市未就業(yè)畢業(yè)生職業(yè)技能培訓補貼申領表》；畢業(yè)生本人身份證原件、復印件；取得的職業(yè)資格證書原件、復印件；參加職業(yè)資格培訓鑒定的費用繳納憑證原件、復印件。
�。�5）《寧波市生源未就業(yè)大中專畢業(yè)生就業(yè)技能培訓實施辦法》下發(fā)前已按規(guī)定辦理未就業(yè)登記的寧波本市生源未就業(yè)畢業(yè)生，如已參加相關職業(yè)培訓機構組織的職業(yè)資格培訓、鑒定，并獲得相應職業(yè)資格證書的，也可參照本辦法規(guī)定享受最高不超過1500元人民幣的培訓費用補貼。（《寧波市生源未就業(yè)大中專畢業(yè)生就業(yè)技能培訓實施辦法》甬人才〔2008〕12號）
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