|
雖說職業(yè)無貴賤，做搓澡工未必就辱沒了鄒春蘭。但從當年的全國舉重冠軍到今天的搓澡工，二者之間的反差可謂巨大。
鄒春蘭的文化不到小學三年級水平，拼音都認不全，除了練舉重幾乎一無所長�？上У氖�，鄒春蘭沒趕上“好時候”——女子舉重直到2000年悉尼奧運會才被列為正式比賽項目，而鄒春蘭早在1993年就退役了。我們知道，奧運會金牌帶給運動員的，不僅是無上的榮
譽，還有巨大的物質(zhì)獎勵。國家體育總局頒發(fā)的獎金，地方體育局和社會企業(yè)給予的獎勵，再加上拍各種廣告的收入，將給一些尖子運動員帶來千萬元以上的經(jīng)濟利益。設想，如果鄒春蘭也能到奧運會上拿一兩枚金牌回來，那么她的處境與現(xiàn)在相比絕對是云泥之別。可以說，鄒春蘭今天的遭遇，正折射出當今人們普遍存在的一種功利乃至勢利的價值取向：對奧運金牌獲得者敬若神明，而對鄒春蘭這些“沒用的人”則棄之如敝屣。
鄒春蘭遭遇的尷尬，也給人們提出了一個問題：對于這些“非著名”的退役運動員，有關部門該如何妥善安置？上世紀80年代之前，運動員退役后一般都由國家包分配，而現(xiàn)在的退役運動員基本都是推薦就業(yè)，如果推薦不成，絕大多數(shù)人都是從哪里來回哪里去。鄒春蘭這個全國冠軍尚且“淪落”到如此境地，可想而知，那些根本沒有冠軍頭銜的普通運動員退役后，生活將更為艱難。
實際上，有關部門已經(jīng)制定了關于退役運動員后勤保障的規(guī)定，但是這個規(guī)定還無法解決全部退役運動員的安置問題。更何況，體育系統(tǒng)給予的物質(zhì)方面的補助、補貼并不能使退役運動員形成謀生能力，這才是問題的關鍵。
據(jù)介紹，現(xiàn)在某些地方已經(jīng)開始重視隊員文化水平的培養(yǎng)，這表明有關方面已經(jīng)注意到了這個問題。因此，今后我們在培養(yǎng)運動員的同時，也要設法提高運動員的綜合素質(zhì)，以利于他們將來退役后能夠比較容易地獲得謀生手段。
但愿鄒春蘭式的尷尬不再重演！
|
